Rapat
kinerja pegawai adalah rapat
yang diadakan untuk mengevaluasi kinerja pegawai dan membangun komitmen
disiplin kerja. Rapat ini dapat mencakup berbagai topik, seperti: Pencapaian target kerja, Permasalahan yang dihadapi, Upaya untuk
meningkatkan pelayanan, Pengembangan kreatifitas pegawai, Kinerja diukur melalui kulaitas kerja
pegawai, kuantitas, ketepatan waktu, efektifitas dan Kemandirian pegawai.
Bertempat di Ruang Rapat Kantor Camat Banjar, Senin 2 Desember 2024,
Camat Banjar, I Mader Mardika,SE., melaksanakan Rapat Evaluasi Kinerja, yang
diikuti Pejabat Struktural,Staf ASN dan Non ASN, dalam arahanya mengajak untuk
selalu meningkatkan kinerja, kopetensi dan selalu bersinergi dalam melaksanakan
kegiatan, jangan sampai melaksanakan kegiatan tidak terencana,selalu dengan
program yang disampaikan di desa, harus komunikasi, informasikan dan Edukasi
desa.
#ASNBERAKHLAK
#BANGGAMELAYANI
#KCBPastibisa